“三八”妇女节是世界的传统节日，为了体现天马建设工会对女员工的特别关爱，同时丰富大家的业余文化生活，提高公司的凝聚力，加强同事间交流，天马建设集团特组织“三八”妇女节踏青活动。紫薇都市田园景区以植物编织文化为主题，这在整个华中地区乃至全国都是独一无二的，具有无可比拟的独特性。天马建设集团董事长冯义桥夫人同姐妹们一起度过了一个愉快的“三八”妇女节。天马建设集团工会主席李华彪携夫人及孙女共同参与此次踏...

1月9日—12日，集团公司围绕“全面落实企业安全生产主体责任”为主题,组织了为期三天的安全生产大检查活动，陆续对集团公司所有在建项目进行了安全生产大巡查，排查隐患，进行整改，确保了春节前夕安全生产活动的有序进行。 此次安全生产大检查活动成立领导小组。小组以集团董事长冯义桥为组长，各股东为副组长，各部门负责人、各项目安全员、资料员为领导小组成员，以安全生产标准化为中心，围绕安全、环保、消防、质量...

2017年11月19日，武汉市新洲区工商行政管理局局长杨家斌、副局长陶宏学，新洲区潘塘街道书记张普查等一行莅临公司调研，并为天马建设集团授予“文明诚信示范企业”荣誉称号，该奖项由市委宣传部、市文明办、市工商局共同组织评选。 天马建设集团自组建以来，坚持以人为本,着力构建和谐劳动关系, 关心职工,善待职工,职工热爱企业,关心企业,公司经济效益和社会效益得到了全面发展。公司诚信守法经营，和谐...

天马建设集团自组建以来，坚持以人为本,着力构建和谐劳动关系, 关心职工,善待职工,职工热爱企业,关心企业,公司经济效益和社会效益得到了全面发展。公司诚信守法经营，和谐内外部环境，积极贯彻国家、地方法律法规是我公司全力倡导的企业文化理念，也是开展各项工作的着眼点和着力点，为此，企业在信用制度建设方面，依法、及时缴纳各类税金。公司严格执行质量管理体系，确保产品质量达标，满足用户需求。自2013年通过GB/T 19001质量管理体系标准认证。通过纠正和预防措施等自我完善机制，不断健全规范文件和操作规程，实现了企业持续改进和发展。严格执行劳动合同法，积极保障职工合法权益。 公司全体员工均签订长期或定期劳动合同，合同签订率为100%，公司依法为员工办理养老、医疗、失业、工伤、生育等各项社会保险或意外伤害保险，并一直及时、足额缴纳各项社会保险。从未发生瞒报、漏报、欠缴社会保险费的行为，从未出现拖欠职工工资现象。重视安全生产，强化安全措施。一直提倡"安全第一,预防为主"的安全管理观念，全面提升企业的安全生产水平,加强对企业的安全生产监督管理,建立持续改进的安全生产长效机制。积极参加上级主管部门组织的...

“努力把新洲打造成为新民经济发展最具活力、最具地方特色的武汉新城区，推动创新、创业、创富在邾乡大地充分涌流，”8月25日，新洲区召开新民营经济发展暨招商引资推进大会，提出营造新民营经济超常发展的良好环境，掀起新民营经济发展的新高潮。 （从右至左第三位为董事长冯义桥） 会上通报表彰了新洲区2016年中国民营企业500强企业、2016年武汉市突出贡献企业及新洲区2016年度优秀民营企业，...

连日高温，骄阳似火。为做好高温季节防暑降温工作，切实保障一线职工的安全健康，有效促进重点工程建设和企业生产经营。7月24、25日，公司董事长冯义桥赴在建项目、生产经营和窗口服务等12个工作现场，看望慰问一线人员，送去防暑降温慰问品，并把组织关怀送到职工心坎上。 在慰问现场，领导们询问了生产、生活情况，嘱咐各单位负责人一定要注意做好防暑降温工作，合理安排作息时间，保障职工生产安全和身体健康...